AT1 |
Asesorar en la implementación y evaluación del nuevo diseño curricular. |
- Programa de nivelación de competencias básicas de ingreso.
- Plan de certificación de competencias pedagógicas y disciplinares común n las universidades asociadas.
- Sistema de flexibilidad curricular y movilidad entre estudiantes de las universidades asociadas.
- Programas de estudio de los Módulos y/o asignaturas del nuevo plan curricular.
- Plan de seguimiento y evaluación de las acciones implementadas.
|
Profesional con experticia y experiencia en diseño curricular orientado al desarrollo de competencias a nivel universitario. |
AT2
|
Procesar, analizar y sistematizar la información recogida durante el proceso de implementación del nuevo diseño curricular. |
- Informe de la competencia lingüística en ingles y en lengua materna de los estudiantes que ingresan a la carrera (por admisión).
- Informe de evaluación de estrategias de apoyo implementadas.
- Informe de evaluación de Curso y Programa de Mentoría.
- Informe de calidad del producto y de la satisfacción de los servicios docentes ( por admisión).
|
Especialista en análisis de datos cualitativos y cuantitativos. |